華燈初上，桐城法院辦公樓內(nèi)燈火通明，到處都是法院干警加班加點忙碌的身影。自11月以來，桐城法院進入全院加班模式，在院領(lǐng)導(dǎo)和各業(yè)務(wù)庭庭長帶領(lǐng)下，全院干警主動放棄休息時間，開啟“5+2”“白加黑”模式，全面打響年底結(jié)案攻堅戰(zhàn)。

緊盯結(jié)案目標，上下齊心“一盤棋”。堅持目標導(dǎo)向，圍繞安慶市中院制定的結(jié)案目標，每周召開審判質(zhì)效工作推進會，把握關(guān)鍵節(jié)點、及時掌握審判工作進度。運用智慧法院3.0平臺，對長期未結(jié)案件、超期案件進行包保督辦。對未結(jié)案件全面排查梳理，建立臺賬，分析原因，重點關(guān)注，逐個突破。形成員額法官具體負責(zé)、庭長牽頭落實、分管領(lǐng)導(dǎo)重點督辦的工作機制。

聚焦多元化解，構(gòu)建“一站式”服務(wù)。堅持把非訴訟糾紛挺在前面，加強訴前調(diào)解與快速審判的銜接，從源頭上減少訴訟增量；著力構(gòu)建“六尺巷調(diào)解工作法+N”的多元化解紛平臺，依托訴訟服務(wù)站、六尺巷工作室、訴調(diào)對接中心、“法官+調(diào)解員”的多點聯(lián)動，將司法服務(wù)陣地前移，提前介入診斷，運用聽、辨、勸、借、讓、和六步工作法，巧妙調(diào)解化干戈，著力將矛盾糾紛化解在萌芽，推動矛盾糾紛向源頭防控延伸，致力打造“無訟社區(qū)”“和諧村落”，形成“源頭治理、多元共治、和諧共享”的基層社會治理新模式。

運用科技手段，助力審判提質(zhì)效。充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+司法服務(wù)”的作用，依托智慧法院系統(tǒng)，大力推行集約化、模塊化、要素化、智能化審判；實行全流程網(wǎng)上立案、線上調(diào)解、電子簽章、智能語音庭審、訴訟費網(wǎng)上繳納等系統(tǒng)，讓數(shù)據(jù)多跑路，讓干警群眾少跑腿，助力審判和執(zhí)行質(zhì)效進一步提升，確保圓滿完成全年各項審判工作任務(wù)。

加強審管督辦，落實責(zé)任強擔(dān)當(dāng)。強化審判質(zhì)效監(jiān)督，建立每天通報制度，發(fā)揮審管辦“前哨”功能，該院審管辦每天通報各員額法官收結(jié)案情況，細化量化到人，并列出任務(wù)清單，排出名次，時刻掌握審判運行態(tài)勢，盯案盯人，明確責(zé)任、研判原因，精準施策。

目前，該院受理案件12698件，結(jié)案12206件，結(jié)案率96.13%，較同期實現(xiàn)了雙提升，各項考核指標均位居安慶市前列。（謝永志）