近期，省委組織部推出“干部新狀態(tài)”系列評論，深刻剖析干部作風現(xiàn)狀，進一步亮明標尺、明確導(dǎo)向，讓我深受觸動?？偟母爬ㄆ饋?，黨員干部最好的狀態(tài)就是“在狀態(tài)”，因為“在狀態(tài)”是干事創(chuàng)業(yè)的基本保證，是事業(yè)心、責任感、使命感的直觀體現(xiàn)。

雙港鎮(zhèn)是桐城工業(yè)重鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。近年來，圍繞省級軟包裝特色小鎮(zhèn)建設(shè)，雙港鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，綜合實力穩(wěn)步提升。進入新發(fā)展階段，我們更要以時時“在線”的精氣神、乘風破浪的責任擔當、嚴于律己的工作作風，跑出雙港發(fā)展“加速度”。

在狀態(tài)就是要充滿工作激情。我們必須時刻堅定理想信念，提升政治站位，牢記初心使命，在一往無前的工作熱情和吹號沖鋒的工作激情中努力干事創(chuàng)業(yè)，為民服務(wù)，主動作為。進入新發(fā)展階段，我們要切實增強機遇意識、危機意識、風險意識，堅持底線思維，進一步理清思路，更新觀念，善于在危機中搶先機、于變局中開新局，保持改革創(chuàng)新的銳氣，敢于善于創(chuàng)造性開展工作。要大膽試、大膽闖，堅決破、堅決改，推動形成勢如破竹、銳意發(fā)展的良好局面。要加強干部隊伍能力和作風建設(shè)，注重日常管理，打造一批紅色先鋒崗，真正形成一支引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的干部隊伍，為雙港的經(jīng)濟社會發(fā)展注入新活力。

在狀態(tài)就是要認真履職擔當。我們必須有“功成不必在我，功成必定有我”的思想境界，甘于擔當責任、勇于接受挑戰(zhàn)、敢于面對困難、樂于解決問題、勤于服務(wù)群眾。我們要立足自身的資源稟賦和優(yōu)勢，把雙港放到桐城、安慶乃至更大的區(qū)域內(nèi)去思考。對于雙港來說，就是要一手抓綠色包裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展，一手抓鄉(xiāng)村振興提升行動，發(fā)揮比較優(yōu)勢，激發(fā)內(nèi)生動力，實現(xiàn)工業(yè)農(nóng)業(yè)相互促進、一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。要始終把項目建設(shè)作為“頭號工程”來抓，積極謀劃，大抓項目、重抓投入。要注重統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進，既重當前、又重長遠，既抓經(jīng)濟發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等大事要事，也抓集鎮(zhèn)建設(shè)、民生福祉等具體實事，確保各項工作齊頭并進、各項事業(yè)全面進步。

在狀態(tài)就是要堅持嚴于律己。我們必須心存敬畏、心中有戒，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，嚴守政治規(guī)矩。嚴于律己更是增強組織戰(zhàn)斗力的重要基礎(chǔ)。我們要繼續(xù)堅持“嚴的主基調(diào)”不動搖，繼續(xù)深化“三個以案”警示教育，完善監(jiān)督體系，堅決查處重點領(lǐng)域和群眾身邊的腐敗問題。用好巡視、巡察、審計成果，抓好巡視巡察及審計反饋問題整改，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制，營造風清氣正的政治生態(tài)。毫不松懈抓好中央八項規(guī)定精神在雙港落地生根，堅決反對形式主義、官僚主義，切實減輕村級負擔。進一步建立健全各項制度機制，同時旗幟鮮明地為敢于擔當?shù)母刹繐?、為敢于負責的干部負責，大力營造想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍。

總之，我們要讓“在狀態(tài)”成為“新常態(tài)”，拒絕“躺平式干部”、“差不多先生”，在提振干部隊伍狀態(tài)上深耕細作，教育引導(dǎo)基層黨員干部拉高標桿、鼓足干勁、提升本領(lǐng)、優(yōu)化作風，塑造一支強擔當、善作為、能干事的干部隊伍，努力將雙港打造成“綠色包裝產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、鄉(xiāng)村振興文旅示范區(qū)、優(yōu)質(zhì)高鋅農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)區(qū)”。（市人大常委會副主任、雙港鎮(zhèn)黨委書記  汪名東）