圖為桐城國軒新能源公司廠區(qū)鳥瞰。

2022年，桐城市累計簽約億元以上招商項目52個、總投資408.59億元，超額完成年度目標任務。這得益于全市上下聚焦“抓大項目、大抓項目”這條主線、堅持“內搭平臺、外聯(lián)老鄉(xiāng)”、 強化“三大保障”，著力將桐城打造成招大引強的“強磁場”、產業(yè)轉型升級的“新高地”。

聚焦“抓大項目、大抓項目”。桐城頂格推進招大引強，市四大班子領導掛帥外出招商，成立四大優(yōu)勢產業(yè)鏈招商專班，組建14個科干招商組，圍繞智能汽車零部件、光伏新材料、醫(yī)工醫(yī)藥等新興產業(yè)開展鏈式招商，成功簽約國軒動力電池、中建材太陽能新能源基地兩個百億級產業(yè)項目及厚鼎能源、曙光同力、臻興科技等產業(yè)鏈上下游優(yōu)質項目。

堅持“內搭平臺、外聯(lián)老鄉(xiāng)”。桐城先后舉辦“智慧文都?共贏未來”資本高峰論壇、世界制造業(yè)大會桐城綠色包裝論壇、中鼎（桐城）汽車零部件產業(yè)發(fā)展論壇、桐中校友懇談會，成功簽約億元以上項目16個；設立桐城駐深圳、濟南、昆山人才工作站，積極加強與在外人才聯(lián)系，摸排重點招商項目線索62個，推動落地億元以上項目10個，桐城在外高層次人才變成豐厚的招大引強人脈資源。

強化“三項保障”。桐城成立重大項目服務專班，強化土地、勞動力、資本等要素保障。建立重點企業(yè)“白名單”制度，落實“一企一策”，有效解決桐城國軒、中建材等企業(yè)用工需求1096人。推進“文都英才”“桐商服務卡”等招才引智政策落地，為外來客商、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的桐城籍高層次人才落戶、就醫(yī)、子女入學等提供了“綠色通道”，讓人才成為桐城高質量發(fā)展的第一資源、創(chuàng)新成為桐城高質量發(fā)展的第一動力。 （程琦）