近年來，桐城市衛(wèi)健系統(tǒng)全體干部職工在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，上下一心，團(tuán)結(jié)拼搏，統(tǒng)籌抓好疫情防控與衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，持續(xù)完善和優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，大力推進(jìn)健康桐城建設(shè)邁上新臺階。

過去三年來，桐城衛(wèi)健系統(tǒng)共有4000余名干部職工和醫(yī)護(hù)人員投身戰(zhàn)疫一線，在市委、市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部門、鎮(zhèn)街傾力配合下，累計轉(zhuǎn)移隔離重點人員2萬余人次、開展全員核酸檢測12輪500余萬人次、接種疫苗130余萬劑次、支援外地抗疫8次，做好15萬余名居家人員管理服務(wù)工作。2022年常態(tài)化疫情防控期間，科學(xué)處置區(qū)域性輸入病例2起，我市未發(fā)生1例社會面感染。

如今，在疫情防控新形勢下，市衛(wèi)健系統(tǒng)及時將工作主線由防轉(zhuǎn)治，積極儲備藥品物資，全力開展患者救治，確保全市患者“有醫(yī)、有藥、有床位”。城區(qū)醫(yī)療資源布局優(yōu)化調(diào)整和新渡、青草、呂亭等區(qū)域醫(yī)療次中心建設(shè)有序推進(jìn)，醫(yī)防協(xié)同、區(qū)域協(xié)調(diào)、城鄉(xiāng)一體、中西并重、運行高效的整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系初步建立。

2022年，市衛(wèi)健系統(tǒng)共發(fā)放計生資金4400余萬元，惠及群眾13萬余人，為近7萬名老年人進(jìn)行免費體檢，全市母嬰室配置率達(dá)100%，累計托位數(shù)完成率達(dá)109%，慢性病管理率達(dá)90%以上，累計簽約家庭醫(yī)生20余萬人。2023年，市衛(wèi)健委將持之以恒抓重點、破難點、創(chuàng)亮點，以醫(yī)療健康事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展為現(xiàn)代化美好桐城建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

市衛(wèi)健委黨委書記、主任陸為兵表示：省、市“一改兩為”工作推進(jìn)會要求，要以嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍，持續(xù)深化“一改兩為”，全面提升工作效能。在全市高質(zhì)量發(fā)展總結(jié)表彰大會上，章周中書記強調(diào)，成績都是干出來的、拼出來的、奮斗出來的；干與不干、大干與小干、真干與假干、快干與慢干是不一樣的。我們衛(wèi)健人將繼續(xù)用實干篤定前行，用初心扛起責(zé)任，持續(xù)做好新階段疫情防控和醫(yī)療救治工作，聚焦國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建，以市醫(yī)院搬遷為契機，以分級診療為抓手，充分優(yōu)化整合城區(qū)醫(yī)療資源，綜合提升縣域內(nèi)醫(yī)療服務(wù)能力，不斷增強人民群眾的就醫(yī)獲得感和健康幸福感。 （程邦民）