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龍眠街道:選派駐村干部一線擔(dān)當(dāng)展作為
時(shí)間:2024-06-18
來(lái)源:桐城市融媒體中心
近年來(lái),龍眠街道持續(xù)從建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘、補(bǔ)齊民生短板、助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、大力實(shí)施村莊建設(shè)等方面入手,聚焦“嚴(yán)管厚愛、提質(zhì)拓能、發(fā)揮作用”,激發(fā)選派駐村干部的干事創(chuàng)業(yè)活力,激勵(lì)他們?cè)卩l(xiāng)村全面振興一線擔(dān)當(dāng)有為。
聚焦“嚴(yán)管厚愛”,推動(dòng)選派干部“身到”更“心到”。健全管理機(jī)制,龍眠街道堅(jiān)持“抓隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)抓”,履行選派干部管理主體責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)日常管理規(guī)定、請(qǐng)銷假等制度,每月開展“四個(gè)一”常態(tài)化實(shí)地督察,確保選派干部吃住在村、工作日在崗、專心干事;定期召開專題座談會(huì),聽取選派干部工作匯報(bào),分享工作經(jīng)驗(yàn),提高服務(wù)一線的能力;將選派工作納入村年度考核、村黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議,確保管理嚴(yán)、作風(fēng)實(shí)。落實(shí)保障政策,做好基本生活保障,解決選派干部后顧之憂,實(shí)施選派干部關(guān)心關(guān)愛工程,開展 “夏送清涼”“冬送溫暖”等慰問(wèn)活動(dòng),注重精神關(guān)懷,挖掘、選樹、宣傳選派干部先進(jìn)典型,激勵(lì)選派干部擔(dān)當(dāng)作為。
聚焦“提質(zhì)拓能”,推動(dòng)選派干部“在干”更“會(huì)干”。龍眠街道每月召開選派工作例會(huì)、座談會(huì),集中學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,引領(lǐng)選派干部以學(xué)鑄魂強(qiáng)黨性;組織選派干部參加各類能力提升培訓(xùn)、外出考察取經(jīng),不斷提升干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。開展“以比促干”提效能活動(dòng),組織選派干部參與市級(jí)“擂臺(tái)比武”活動(dòng),展示工作實(shí)績(jī),將村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)純收入增長(zhǎng)作為檢驗(yàn)選派干部實(shí)績(jī)的重要指標(biāo),激發(fā)選派干部主動(dòng)作為。
聚焦“發(fā)揮作用”,推動(dòng)選派干部“實(shí)干”更“能干”。建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,各選派干部主動(dòng)融入派駐單位,突出黨建引領(lǐng),理順村兩委工作關(guān)系,不斷增強(qiáng)駐村工作隊(duì)與村兩委的工作合力,夯實(shí)基層戰(zhàn)斗堡壘。聚焦產(chǎn)業(yè)振興,各選派干部發(fā)揮“沖鋒隊(duì)”作用,通過(guò)“謀劃項(xiàng)目+爭(zhēng)取資金”,探索“茶旅+研學(xué)”等產(chǎn)業(yè)發(fā)展途徑,大力實(shí)施生態(tài)茶園、中藥材種植、文化旅游等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,促進(jìn)強(qiáng)村富民,近三年來(lái),龍眠街道4個(gè)選派村集體經(jīng)濟(jì)收入從2021年的85萬(wàn)余元增長(zhǎng)到2023年的170萬(wàn)余元。辦好民生實(shí)事,近三年來(lái),各選派干部緊盯“兩不愁三保障”、飲水安全、兜底保障、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)幫扶等工作,共計(jì)為民解決難題196件,落實(shí)幫扶措施45條,消除致貧、返貧風(fēng)險(xiǎn)戶3戶10人,完成了龍眠村、鳳形村、黃燕村省級(jí)美麗鄉(xiāng)村中心村建設(shè),爭(zhēng)取各類工程項(xiàng)目資金投入超700余萬(wàn)元,修繕多處道路、橋梁、臨水臨崖防護(hù)欄、攔河壩等公共設(shè)施,極大改善了當(dāng)?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活條件,受到群眾的認(rèn)可。(唐振)