10月26日，在由省市場監(jiān)督管理局、省工業(yè)和信息化廳、省國資委、省總工會、共青團(tuán)安徽省委、省婦聯(lián)、省科技協(xié)會、省質(zhì)量品牌促進(jìn)會聯(lián)合主辦的第二屆安徽省企業(yè)首席質(zhì)量官職業(yè)技能競賽中，安徽順馳電纜股份有限公司首席質(zhì)量官劉玉真憑借卓越的專業(yè)素養(yǎng)，從150余名競爭者中脫穎而出，經(jīng)過預(yù)賽、決賽，榮獲第二屆安徽省企業(yè)首席質(zhì)量官職業(yè)技能競賽三等獎。

據(jù)悉，推行首席質(zhì)量官制度是貫徹落實《質(zhì)量強國建設(shè)綱要》的重要舉措，是現(xiàn)代企業(yè)管理制度的重要內(nèi)容。首席質(zhì)量官（CQO）是負(fù)責(zé)質(zhì)量安全和質(zhì)量發(fā)展的高層管理人員，由企業(yè)聘任并授權(quán)開展工作，是企業(yè)質(zhì)量“第一人”。建立首席質(zhì)量官制度，有利于企業(yè)質(zhì)量人才隊伍建設(shè)，提升全面質(zhì)量管理水平，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

近年來，桐城市一直開展各類質(zhì)量培訓(xùn)和交流活動，培育企業(yè)首席質(zhì)量官，為企業(yè)培養(yǎng)質(zhì)量管理人才，提升企業(yè)的質(zhì)量管理能力。目前，我市399家企業(yè)聘任了首席質(zhì)量官。  （汪永  齊傳?。?/p>