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、優(yōu)環(huán)境 桐城在行動

桐城市總工會：“集體協(xié)商”呵護權益 “和諧用工”利企惠民

時間：2025-06-24

來源：桐城市融媒體中心

為維護職工合法權益

，構建和諧穩(wěn)定的勞動關系，今年3月至6月
，桐城市總工會科學謀劃
、精準施策、高效落實
，在全市開展集體協(xié)商“春季要約”活動
，取得了顯著成效。截至目前
，本次活動已簽訂集體合同182份
，覆蓋企業(yè)242家、職工17047人
，其中簽訂區(qū)域性集體合同4份
，覆蓋企業(yè)64家、職工1520人
。

精心組織

，聚焦重點協(xié)商。桐城市總工會及時召開專題會議
，確定本年度集體協(xié)商的重點任務和工作思路
，將工資調整幅度、加班工資基數
、工資支付辦法等列為核心協(xié)商議題
，把“苦臟險累”崗位集中且工資水平偏低的企業(yè)確定為重點協(xié)商對象。通過集體協(xié)商
，合理制定職工起點工資與津貼標準
，推動企業(yè)健全薪酬激勵機制，逐步提升職工薪酬待遇
。

廣泛宣傳

，開展政策解讀。桐城市總工會運用微信公眾號
、微信工作群
、宣傳欄及各類招聘活動，廣泛宣傳集體協(xié)商相關政策法規(guī)
、典型案例
、活動信息
，提升企業(yè)和職工對“春季要約”活動的知曉率和參與度；組織工作人員分批深入企業(yè)
、社區(qū)開展“面對面”政策解讀
，共發(fā)放政策宣傳單200余份
；嚴格把關集體協(xié)商的主體資格
、協(xié)商程序及協(xié)商內容，確保集體協(xié)商全過程合法合規(guī)
。

分類指導

，精準施策發(fā)力。集體協(xié)商“春季要約”活動期間
，桐城市總工會依據企業(yè)類型與經營狀況
，因企施策，分類指導
，保障集體協(xié)商活動取得實效
。針對大型企業(yè)，著重推動其完善集體協(xié)商制度
，提高協(xié)商質量和規(guī)范化水平
；針對中小企業(yè)，引導其開展簡易協(xié)商
、應急協(xié)商等靈活協(xié)商形式
，解決職工實際訴求；針對新就業(yè)形態(tài)企業(yè)
，圍繞訂單價格
、抽成比例、配送時間
、勞動保護等涉及勞動者權益核心事項展開協(xié)商
。通過精準施策，實現各類企業(yè)與職工的互利共贏
，推動企業(yè)高質量發(fā)展與職工權益保障的有機融合
。      （汪桂萍）

編輯：何麗娜

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